第761章 灵活处理!
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“夏总,您说得有理。我知/道您经验丰富,我会虚心接受您的建议。”阿亮谦虚地回应道。
夏妍笑了笑,“好,阿亮,你确实是个有潜力的年轻人,但有时候要灵活应对,不是所有问题都能用规章制度解决的。”
阿亮点头表示理解,“是的,夏总。我会在/今后的工作中更加注重灵活处理各种情况,同时也会加强规章制度的完善。”
夏妍鼓励地拍了拍阿亮的肩膀,“很好,阿亮。管理团队就像驾驶一艘船,有时候需要稳健,有时候需要灵活应对风浪。你会越来越好的。”
阿亮笑着答应道,“谢谢夏总,我会不断努力的。”
接着夏妍和/阿亮一同商讨着今后工地管理的一些细节,包括如何提高团队的凝聚力,加强员工培训等方面的工作。
在/这个过程中,夏妍不仅是一位领导者,更像是一位师长,传授经验和/智慧。
随着时间的推移,阿亮逐渐在/工地上展现出更为成熟的领导风采。
他/学会了灵活应对各种问题,同时保持了严谨的管理风格。
工地上的团队也因为阿亮的努力而更加团结,大家都感受到了一个积极向上的工作氛围。
而关于那只黑狗的事件,最终在/夏妍和/阿亮的协同努力下,得到了圆满解决。
被咬伤的工人得到了适当的赔偿,同时公司也对工地管理进行了更加细致的调整,以防止类似情况再次发生。
阿亮成为了工地上的领导者,他/在/面对各种挑战时学会了更加成熟的处理方式。
夏妍的指导让他/在/管理岗位上迅速成长,也为公司的项目提供了更加稳定的支持。
在/这个工地管理的过程中,阿亮不仅解决了问题,还学到了许多珍贵的管理经验。
他/明白了管理不仅仅是权威和/规章制度,更需要灵活的智慧和/善于沟通的技巧。
这边胡明洋觉得夏妍不信任自己!
“你派人到工地,是在/监督我的嘛?”
他/半开玩笑的说道!
“不是,是监督他/们那些施工班组的,你可不要多心!”夏妍说道!
胡明洋听到夏妍的回答,心里有点不是滋味。他/觉得自己被夏妍怀疑了,心里难免有些委屈。
“我又不是什么不靠谱的人,你派人来监督,不就是不信任我吗?”胡明洋有些不满地说道,
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